第595章 调整健身会所
在余杭的家里休息了半天,下午两人回到了虞城。叶星达也没有急着打电话过来请示侄子的事,这件事暂时放在了一边。
方明湘回到家里后,把主要精力放在农场那边,指挥工人照着自己的要求,布置四合院周边。
至于四合院里面,反倒简单,只要她提出设想,装修人员就会帮她布置好。
毕竟叶星达找来的工作人员,都是国内最顶尖的人才,能力不用怀疑。
后门那块空地,也开始打了围墙,足有三米多高,普通人根本无法看到里面的情况。
空地后面是山坡,修了台阶后,可以走上山。
叶纤红打算以后在这边种上一些水果,用灵泉浇水,供家里人食用。
所以这边也得围起来。
这样安排好之后,方明湘让人种上水果,边边角角种上藤本植物,又偷偷浇上灵泉,相信这边的风景很快就会变样。
等到三月下旬,这边的工程彻底完成。
工程队离开后,只留下几个住在隔壁村的农民,帮方明湘整理田地,搭大棚准备种蔬菜。
其间爷爷和谢老爷子来了一次,看到这边的景色,都非常喜欢。
家里虽然不错,屋前屋后风景也好,毕竟小了点,不像这里,周围非常空旷,还有山有水有花草有水果,看看都舒心。
考虑到天气还没转暖,生活设施也没准备好,方明湘没有急着让他们搬过来。
接下来准备好生活用品,过了清明,应该差不多可以了。
倒是徐军明那边,已经全部完工了。
看着桑树开始发芽,他采购了大量的竹匾,又收拾了两间房子,准备养第一批春蚕。
同时招了几个工人,拿石灰给房子消了毒,外面又套上薄膜,防止室内温度低,蚕宝宝养不活。
大棚里的明前茶摘了几次之后,总共做出几斤茶叶,密封后装进茶叶罐里,冷藏起来。
农家乐餐厅的旁边,有一间专门出售农家特产的小店,后面是仓库,装了一台大冰柜。前面则装修成小型超市模样,供游客回家前,选购特产带回去。
谢国兴最近除了管理汽车城,还要经常跑余杭,负责运输公司和千岛湖瓶装水厂的工作,非常辛苦。
这天下午,方明湘难得清闲一下,回到虞城公司里。
不料方绍均过来找她了。
“那边有什么事,你解决不了?”方明湘让他坐下来,给他泡了茶,随口问道。
负责健身会所后,他的能力得到了发挥,比朱鹏负责时,好了许多。
原先郑叔偶然会去看看,现在基本上撒手不管了。
“倒没什么事。”方绍均回答道。“主要是我想做一些调整,增加一些设施,毕竟现在太单一,所以过来听听你的意见——”
说完,从口袋里掏出一张纸,介绍起来。
方明湘见她准备得这么充分,倒好奇起来,听他说具体情况。
“现在那边主要是拳击和自由搏击那些项目,加上一些器械训练,多是专业人士在玩。”方绍均抬头望了方明湘一眼,继续往下说。“普通人喜欢的羽毛球、网球、乒乓球、跳绳以及健身操等项目,全部都没有,我觉得可以增加一些。”
在他看来,虞城这样的小县城,有多少专业人士?
现在生意还不错,是因为没有同行竞争。
万一有人开一家类似的健身馆,生意马上就会出问题。
而那些普通人都能玩的运动,才是一家健身会所应该重点发展的方向。
一个人进健身会所,无非两个目的。
一个是训练自己的武力值,让自己变得更强大。另一个是减肥塑身,让自己变得更苗条和健康。
随着经济发展,后一种功能越来越普及,所以虞城多了很多家专业的健身场所。
比如瑜伽馆、羽毛球馆、游泳室、乒乓球馆、健身操馆等等,生意大多不错。
明湘健身会所想做大,肯定得搞得专业全面一些。
“这个主意倒是可行,你跟郑叔商量过了吗?”方明湘问道。
他现在的上司毕竟是郑建树,这种事直接跟自己讲,有越级请示的嫌疑。
“我电话里跟他说了。”方绍均回答道。“他现在无法离开余杭,所以让我先跟你谈一谈。”
这个原则他还是坚守的,毕竟刚进来时,还是郑叔带的,算是自己半个师傅。
“那你做个完整的计划出来,交给郑叔审批之后,再让公司投资。”方明湘爽快地答复道。“既然你有这个打算,那人才招聘的事,也得提前进行,到时先招人,再培训——”
那边现在除了朱鹏,还有黄阳平几个在帮忙,管理人员倒不缺乏。
主要是缺专业的教练,所以需要提前物色。
“好,我会提前安排的。”见自己的意见完全被采纳,方绍均兴奋地回答道。
来这边工作时,他也憋了一股劲,希望干出点成绩,别被明湘以及其它管理人员看轻。
特别是跟朱芳兰确定关系后,看到魏香芹已经在虞城买房了,他也想努力一把,争取年底凑钱买套房,和朱芳兰结婚。
“健身会所旁边估计没有空的地方了,只能往后面发展。”方明湘沉吟了一下。“这件事我来处理,你只须找人画出草图,把需要的面积报给我就行了。”
增加项目,势必要扩大面积,而旁边改造好之后,全成了店铺,现在已经租出去了。
只有会所后面,还有大量的空厂房,如果朝后打通,倒是很方便,租金也依然很便宜。
只是怎么进出,还得重新设计规划。
“好。”方绍均应了声站起来。
等他离开后,方明湘重新坐下来。
开始建运输公司的时候,考虑到那些大项目,赚钱多发展快,就有放弃健身会所以及服装厂的打算。
现在突然觉得完全没有必要。
只要有合适的管理人员,多几个项目,其实问题不大。
特别是健身会所,是接下来二十年,发展非常快的行业。
如果能在周边几十个城市,都建一家分店,那收入就可观了。
说到底,还是缺合适的管理者。
忽然想到自己有招徒弟的计划,何不招些对练武感兴趣的年轻人,只要人品没问题,就可以收为外围弟子,到时给他改造一下身体,再让他们在健身会所分店考验他们几年。
如果各方面不错,再正式收为徒孙好了。
前世看过的仙侠小说门派管理方法,其实很完善,自己完全可以用来借鉴。
这样一来,一张完整的管理网就慢慢建立起来了。
想到这里,她拿定主意。
怕自己忘记,拿出纸笔,记了下来。
健身会所店长,除了人品之外,还需要一定的能力。
而自己需要的就是有能力有人品的手下,竞争店长的过程,其实就是一种优胜劣汰的过程,有利于筛选出人才。